I söndagens ledare i DN kritiseras DO för att myndigheten valt att överklaga två domar som rör diskrimineringsersättning. DN ifrågasätter DO:s beslut utifrån en jämförelse med skadeståndsnivåerna vid brott. Men att göra den jämförelsen är att begå ett misstag.

Att lönekartläggning, precis som alla andra åtgärder för att främja jämställdhet och motverka diskriminering, tål att diskuteras är väsentligt. DO ifrågasätter dock grunden för Per Östlunds argumentation mot lönekartläggning som metod.

Fler aktörer i samhället behövs för att de som utsatts för diskriminering ska få hjälp att hävda sina rättigheter i domstol. Det är slutsatsen i skrivelsen ”Bättre möjligheter att driva diskrimineringsärenden” som Diskrimineringsombudsmannen, DO, överlämnar till regeringen idag. Det skriver Agneta Broberg i en debattartkiel som publiceras i Svenska dagbladet idag. (Svenska dagbladet den 26 juni 2012)

I en skrivelse till förhandlingsdelegationerna i de tre nordiska länderna påtalar DO, de övriga nordiska ombudsmännen samt sametingen i Finland och Sverige, vikten av att man ratificerar en konventionstext som garanterar samers mänskliga rättigheter.

Replik i Svenska Dagbladet 2011-09-01: Som ett led i arbetet med sin likabehandlingsplan har en förskola i Uppsala ställt frågor till barn om bland annat etnisk tillhörighet och religion. Det har uppstått missförstånd om vem som ligger bakom frågorna.

Clarence Crafoord efterlyser besked från Diskrimineringsombudsmannen i frågan om kvotering och positiv särbehandling vid antagning till högskolan. Läs DO:s replik.

Människor som upplever sig diskriminerade måste kunna få stöd lokalt. Det behövs information om lagskydd och rättigheter och möjlighet till personlig rådgivning där människor bor. Under 2011 besöker DO fyra kommuner för att utveckla nya vägar till rättigheter i dialog med kommunen och det civila samhället. Först ut är Malmö. (Debattartikel i Sydsvenskan den 4 april 2011)

Den 8 februari meddelade Stockholms tingsrätt dom i det så kallade handskakningsmålet. Arbetsförmedlingen dömdes att betala skadestånd till en muslimsk man som fått sin anvisning till ett arbetsmarknadspolitiskt program återkallad. Det innebar i praktiken att han ställdes utan försörjning för att han – med domstolens ord – ”till följd av sin religiösa övertygelse saknade möjlighet att ta främmande kvinnor i hand”.

Det är svårare att få ett jobb i Sverige om man har ett namn som kan uppfattas som arabiskt eller muslimskt. (Dagens samhälle 9 december 2010)

A är ung kvinna och troende muslim. Av religiösa skäl bär hon niqab, ett plagg som döljer ansiktet förutom ögonen. I januari 2009 påbörjade hon en ettårig barnskötarutbildning på Västerorts vuxengymnasium i Stockholm. På skolan finns en ordningsregel som förbjuder eleverna att bära plagg som täcker ansiktet. A fick besked att hon inte kunde gå utbildningen så länge hon bar niqab. Hon gjorde då en anmälan till DO. Efter utredning har jag nu fattat beslut i ärendet. (Dagens Nyheter 1 december 2010)

Inte minst unga transpersoners rätt att definiera och uttrycka sig är kringskuren i dagens Sverige. Regeringen bör tillsätta en särskild utredning för att säkerställa att ungas behov tillgodoses, både i lagstiftningen och i praktiken. Det skriver Diskrimineringsombudsmannen Katri Linna, med anledning av den europeiska transkonferens som idag inleds i Malmö.

Sanna Rayman angriper DO för att vi inte ger landets lärare och rektorer något stöd i frågor om integration, religion och jämställdhet bland eleverna.

I maj deltar DO i Brand 2010. Konferensen behandlar på olika vis hur brandförsvaret i Sverige ska vidareutvecklas. En viktig del i arbetet är att bryta med traditionella synsätt kring arbetsmetoder, personalens sammansättning och brandförsvarets rekryteringsmetoder. Räddningsledaren nr 2, 2010

Fyra arbetsrättsjurister gör en pedagogisk och bra genomgång av tingsrättens dom i avstängningsärendet. De avslutar med en önskan om att jag ska klargöra hur jag ser på ”gränserna för religionsfrihetens utövande”. Replik i Aftonbladet 15/3 2010.

Håkan Eriksson och Jacob Rennerfelt har skrivit ett svar på vår debattartikel om det förslag till ny samepolitik som regeringens arbetsgrupp lagt fram. De beskriver samer som ett renägande naturfolk som genom den svenska statens kolonisering har räddats från ett ofritt, odemokratiskt och ojämlikt liv. Slutreplik Svenska Dagbladet, 17/1-10.

Genmäle till artikeln "Ledarskapsproblem på universitet sopas under mattan", publicerad på Second opinion den 8 december 2009.

Allas lika värde och rättigheter skall genomsyra det svenska samhället. Växthusprojektet är namnet på en ny metod för att motarbeta diskriminering på arbetsplatserna. Den presenteras idag i Malmö, skriver diskrimineringsombudsmannen Katri Linna. Sydsvenskan 2/11, 2009.

Idag anordnar DO en heldagskonferens i Göteborg för att presentera Växthusprojektet – en metod för att synliggöra och förebygga diskriminering på arbetsplatsen. Samarbetspartner är länsstyrelsen i Västra Götaland. Göteborgsposten 16/10, 2009

Debattartikel om transsexuellas rättigheter att korrigera sitt kön samt transpersoners rättigheter till frihet från diskriminering. Newsmill 30/9 2009.

Idag anordnar DO en heldagskonferens i Kulturens hus för att presentera Växthusprojektet – en metod för att upptäcka och förebygga diskriminering ute på arbetsplatserna. Samarbetspartners är länsstyrelsen i Norrbotten och Röda Korsets byrå mot diskriminering i Luleå. Norrländska Socialdemokraten 7/9-2009

Krönika om rätten till ett respektfullt bemötande. Karnov nyheter 1/4-09.

Debattartikel om kommunernas ansvar att bekämpa diskriminering. Smålandsposten 3/6 -09.

Debattartikel om kommunernas ansvar att bekämpa diskriminering. Sydsvenskan, 27/5-09.

Debattartikel om "diskrimineringskultur". Expressen, 29/1-09.